崗位職責(zé):
1、根據(jù)總、分公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定中心支公司發(fā)展規(guī)劃,完成分公司下達(dá)的年度預(yù)算。
2、負(fù)責(zé)制定中心支公司的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及管理政策,指導(dǎo)和監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行,促進(jìn)分公司下達(dá)的保費(fèi)任務(wù)目標(biāo)和利潤(rùn)考核目標(biāo)的達(dá)成;
3、優(yōu)化資源配置,實(shí)現(xiàn)保費(fèi)增速高于市場(chǎng),盈利水平優(yōu)于市場(chǎng),提升機(jī)構(gòu)整體經(jīng)營(yíng)管理能力;
4、負(fù)責(zé)中心支公司人員隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)人員隊(duì)伍思想意識(shí)、工作能力的提升。
任職要求
1、經(jīng)歷要求:8年以上保險(xiǎn)工作經(jīng)驗(yàn),具有一定的社會(huì)資源;具有一定的三級(jí)機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和大局觀念強(qiáng);帶隊(duì)和培養(yǎng)新人的能力強(qiáng);創(chuàng)新意識(shí)和能力強(qiáng),能充分挖掘業(yè)務(wù)的潛力,開(kāi)發(fā)新的客戶需求;具備全面協(xié)調(diào)、溝通能力;
2、年齡要求:年齡一般不超過(guò)45周歲,特別優(yōu)秀者,年齡可適當(dāng)放寬;
3、職業(yè)素質(zhì):具有良好的組織、協(xié)調(diào)、分析、判斷能力,以及履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,愛(ài)崗敬業(yè);
4、可接受異地工作安排;
5、學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,保險(xiǎn)、金融、汽車、交通、其他經(jīng)濟(jì)類或管理類相關(guān)專業(yè)。
客戶服務(wù)部-客服運(yùn)營(yíng)管理
精算部-精算定價(jià)崗
辦公室/黨委辦公室負(fù)責(zé)人
業(yè)務(wù)管理部部門正職
團(tuán)隊(duì)渠道部部門正職
理賠客服部/消保部-部門副職
無(wú)錫中心支公司副總經(jīng)理
工商保險(xiǎn)業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理
承保管理部副總經(jīng)理
財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)部負(fù)責(zé)人