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研究了100位保險(xiǎn)大咖,發(fā)現(xiàn)他們有5條共通點(diǎn)

  • 2019年07月16日
  • 14:47
  • 來(lái)源:
  • 作者:阿狼

每個(gè)人都向往成功,都希望能通過(guò)學(xué)習(xí)成功者的方法技巧,來(lái)達(dá)成自己的理想或目標(biāo)。保險(xiǎn)銷(xiāo)售更是如此。


那些離開(kāi)保險(xiǎn)行業(yè)的人,把離開(kāi)的原因總結(jié)為:沒(méi)人脈、沒(méi)天份、沒(méi)技巧等等... ...要我說(shuō)啊,這失敗的借口與理由是無(wú)窮無(wú)盡的,咱不關(guān)注這些。


咱就看看那些做的成功的人,用的是哪些方法或技巧。我這里有海量保險(xiǎn)大咖的資源,我經(jīng)常研究他們成功的方法技巧,別說(shuō),還真有特別大的收獲。


在這個(gè)行業(yè),通往失敗的道路有千萬(wàn)條,但通往成功的路,無(wú)非那么幾個(gè)。今天就來(lái)盤(pán)點(diǎn)一下成功的保險(xiǎn)大咖,身上都有哪些相似之處,或者說(shuō)是哪些值得我們學(xué)習(xí)的地方。


重視出勤(養(yǎng)成天天出勤的習(xí)慣)


我最?lèi)?ài)的大咖石真語(yǔ)老師曾在分享中提到:出勤特別重要。當(dāng)某人第二天不去出勤,第三天已經(jīng)養(yǎng)成習(xí)慣了,第四天不去,第五天再去反而不習(xí)慣了。


我對(duì)這句話無(wú)比贊同。那些在職場(chǎng)消失的人,最初的癥狀就是一天沒(méi)來(lái)、兩天沒(méi)來(lái),直到發(fā)展到最后無(wú)可救藥的狀態(tài):天天不來(lái)... ...就這么脫離了。


保險(xiǎn)行業(yè)時(shí)間自由,并不是指出勤自由,指的是拜訪客戶(hù)時(shí)間的自由。所以它對(duì)出勤是有要求的。一個(gè)不出勤的人,是做不長(zhǎng)久的。


如果你在某單位工作,但是你天天不去公司,不參與考勤,不記錄公司政策,不學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),不了解行情信息,不訓(xùn)練職業(yè)技能,你能說(shuō)這是健康的上班狀態(tài)嗎?說(shuō)的難聽(tīng)點(diǎn),這就是掛職混日子啊。


一個(gè)掛職混日子的人,你能指望他對(duì)公司貢獻(xiàn)多大的價(jià)值?你能指望他的業(yè)績(jī)能多長(zhǎng)久?事實(shí)證明,沒(méi)有任何保險(xiǎn)從業(yè)者,能在不參與公司出勤的情況下,長(zhǎng)期的在這個(gè)行業(yè)留存。


既然想在這個(gè)行業(yè)做下去,就要有個(gè)最基礎(chǔ)的從業(yè)者的心態(tài):堅(jiān)持每天出勤。


每天拜訪(學(xué)會(huì)自主經(jīng)營(yíng))


普通業(yè)務(wù)員的工資占比,哪個(gè)份額比較大?肯定是傭金。你把保障送出去的越多,你產(chǎn)生的價(jià)值就越高,公司給你的績(jī)效就越多。這是最簡(jiǎn)單的道理。


但是有些同業(yè)想不明白這個(gè)道理,他們覺(jué)得每天到保險(xiǎn)公司是「上班」的。當(dāng)一天和尚撞一天鐘,領(lǐng)導(dǎo)不催著拜訪的話,就回家看電視去了。


這就是對(duì)這個(gè)行業(yè),完全理解錯(cuò)誤。認(rèn)知出現(xiàn)偏差了,又怎么能做好?做保險(xiǎn),不是為公司做的,也不是為別人做的,完完全全是為自己做的。


有些適合混日子的傳統(tǒng)行業(yè)叫「坐銷(xiāo)」,就是開(kāi)一家店,裝一店貨,招個(gè)營(yíng)業(yè)員坐在那里等客戶(hù),客戶(hù)上門(mén)再去導(dǎo)購(gòu),拿的是死工資+少部分提成。


保險(xiǎn)則是需要自己找客戶(hù)的「行銷(xiāo)」,少部分底薪,最大的收入來(lái)源就是簽單傭金。工資上限比較高,但是卻沒(méi)有底限保障,做不好溫飽都解決不了。


所以在進(jìn)入這個(gè)行業(yè)之后,就要最快的明白不能以「坐銷(xiāo)」的思維來(lái)干「行銷(xiāo)」。每天要走出去,不斷拜訪客戶(hù),才是提升收入的唯一辦法。


自主經(jīng)營(yíng),就是不用被催促和趕著,也能堅(jiān)持每天積極、主動(dòng)的去和客戶(hù)溝通保險(xiǎn)。有些大咖幾十年如一日的堅(jiān)持天天拜訪,即使生病不能外出,也要一天打出好多個(gè)電話。


所以在自主經(jīng)營(yíng)這點(diǎn)上,能成功的人自律能力絕對(duì)強(qiáng)到變態(tài)。


填寫(xiě)《工作日志》(沒(méi)有記錄就沒(méi)有發(fā)生)


看到這里可能有些同事會(huì)抬杠,阿狼你說(shuō)的不對(duì),我堅(jiān)持每天出勤,也能堅(jiān)持天天拜訪,可是為什么還是業(yè)績(jī)一般化???我就想問(wèn)一句:


你堅(jiān)持天天填寫(xiě)工作日志了沒(méi)?如果說(shuō)出勤是頭等大事,拜訪是第二等大事,那么填寫(xiě)《工作日志》就是第三等大事,缺一不可。


有句話說(shuō)的好:沒(méi)有記錄,就沒(méi)有發(fā)生。你在拜訪客戶(hù)時(shí)的一些情形,如果不刻意的去記錄,事后及時(shí)回顧,這些細(xì)枝末節(jié)你是記不牢的。


在和客戶(hù)溝通的時(shí)候,聊了什么,做了什么,這些內(nèi)容是非常有價(jià)值的。工作日志則可以讓你通過(guò)記錄,把當(dāng)時(shí)的場(chǎng)景在你的腦海中重新過(guò)一遍。


不僅如此,你還可以把拜訪客戶(hù)的感悟或心得記錄在上面,一個(gè)字一個(gè)字的書(shū)寫(xiě)到《工作日志》中,還可以加深和強(qiáng)化記憶。


你填寫(xiě)完的《工作日志》,也能給你帶來(lái)堅(jiān)持的動(dòng)力,它是你用心工作的表現(xiàn),看著那一本本、一摞摞的《工作日志》,你會(huì)覺(jué)得那是件簡(jiǎn)單且有意義的事,就很難再中途而廢,只想著要繼續(xù)把這件事堅(jiān)持下去。


所以填寫(xiě)《工作日志》的習(xí)慣,也可以看作是你對(duì)待工作的用心程度,它能快速梳理你之前的展業(yè)進(jìn)度及過(guò)程,對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)及提升有特別重要的作用。


樂(lè)觀的心態(tài)(隨時(shí)調(diào)整自己的狀態(tài))


一個(gè)人狀態(tài)的好壞,會(huì)不會(huì)影響到他能力的發(fā)揮?答案是肯定的。所以作為保險(xiǎn)從業(yè)者要學(xué)會(huì)的一個(gè)重要技能就是:學(xué)會(huì)調(diào)整自己的狀態(tài)。


因?yàn)樽霰kU(xiǎn)銷(xiāo)售,你每天都會(huì)遇到這樣那樣的拒絕,或者是遭受冷眼或偏見(jiàn),接觸這種負(fù)面的能量多了,肯定會(huì)對(duì)自己的狀態(tài)造成影響。


而調(diào)整自己的狀態(tài),說(shuō)白了就是情緒管理,就是要讓自己時(shí)刻保持樂(lè)觀、陽(yáng)光、上進(jìn)的情緒,不受任何負(fù)面影響的干擾,從而穩(wěn)定發(fā)揮自己的能力。


我特別贊同視頻中的這位女士的話:加入保險(xiǎn)公司之后,對(duì)事物的理解,對(duì)問(wèn)題的處理方式,與人交往的能力,或者是世界觀,都有很大的改變。


人的成長(zhǎng)分為兩種:一種是顯性的成長(zhǎng),表面就能看得出,包括形象技能、話術(shù)、聲音。一種是隱性的成長(zhǎng),包括心態(tài)、價(jià)值觀、處事原則等等。


所以我們想要業(yè)績(jī)的長(zhǎng)青,就要保持自己狀態(tài)飽滿,讓自己始終處于最完美的樣子,而不是受到點(diǎn)干擾就喪失信心,或者受點(diǎn)打擊就一蹶不振。


所謂高手,內(nèi)外兼修,說(shuō)的也就是這個(gè)意思吧。


隨時(shí)增員(復(fù)制成功,團(tuán)隊(duì)發(fā)展)


講完了出勤、拜訪、工作日志和心理調(diào)整,如果這幾個(gè)方面能夠長(zhǎng)期的堅(jiān)持做好,那你和大咖的距離就更近了。但還有個(gè)關(guān)鍵的差距:團(tuán)隊(duì)與增員。


但凡是上過(guò)電視或媒體的大咖,他們的團(tuán)隊(duì)簡(jiǎn)直超級(jí)大。平安有個(gè)保險(xiǎn)皇后,她的團(tuán)隊(duì)達(dá)到了幾萬(wàn)人,你敢想嗎?簡(jiǎn)直嚇?biāo)廊恕?/span>


團(tuán)隊(duì)發(fā)展總的來(lái)說(shuō)有三點(diǎn)好處:

1、收入提升。

2、傳承成功。

3、更高成就感。


收入提升那是肯定的,收入的大頭也由個(gè)人傭金變成團(tuán)隊(duì)津貼或職務(wù)補(bǔ)助了,團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)嘛,把工作重心放在團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)上就對(duì)了。


傳承成功就是尋找接班人的意思。大咖已經(jīng)成了傳奇,但也不能一直占著這個(gè)位置,得讓下面的人出出頭,給年輕人點(diǎn)機(jī)會(huì),幫助別人成功。


更高的成就感就是指做保險(xiǎn)的終極目標(biāo)了。一個(gè)人做的再好,每年保費(fèi)不過(guò)數(shù)億。如果他的團(tuán)隊(duì)有百人千人,通過(guò)他傳承成功的經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)每年的保費(fèi)規(guī)模能達(dá)到百億,這就很恐怖了。


就像這位曹老師說(shuō)的:在未來(lái)十年或二十年,我能培養(yǎng)更多比自己優(yōu)秀多少倍的人出來(lái),看他們上臺(tái)接受表彰,最高興的應(yīng)該是臺(tái)下鼓掌的自己。


你想啊,通過(guò)個(gè)人的努力,把一群優(yōu)秀的人聚焦到一起,并且把他們每個(gè)人的命運(yùn)軌跡給改變了。這可是上帝才能做出的壯舉啊,有沒(méi)有成就感?


在保險(xiǎn)行業(yè),有些心得或技巧,是要通過(guò)數(shù)年或數(shù)十年的經(jīng)歷才能得出感悟的。有些東西,你了解的越早,對(duì)自己越有好處。


感謝我們生在一個(gè)最好的時(shí)代,無(wú)論需要什么樣的信息,都能夠快速找到,也有人愿意分享。最后祝愿大家,在保險(xiǎn)行業(yè)都能夠?qū)崿F(xiàn)自己的夢(mèng)想吧!

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